كتبت: كندا نيوز:الأربعاء 8 أبريل 2026 10:22 مساءً شهد برنامج التقاعد المبكر الذي أطلقته الحكومة الكندية مؤخرا إقبالا ملحوظا، وتقدم نحو 3700 موظف في القطاع العام الفيدرالي بطلبات للاستفادة منه منذ إطلاقه أواخر الشهر الماضي.
ويأتي البرنامج ضمن استراتيجية حكومية تهدف إلى تقليص حجم الوظائف في القطاع العام، إذ تسعى الحكومة إلى خفض عدد الموظفين بنسبة تصل إلى 10% بحلول السنة المالية 2028-2029.
وأكد المسؤولون إخطار نحو 68 ألف موظف بإمكانية تأهلهم للاستفادة من البرنامج، الذي يسمح بالتقاعد المبكر دون فرض خصومات على المعاشات التقاعدية.
ولا يزال باب التقديم مفتوحا حتى 24 يوليو المقبل، فيما ستتولى الجهات الحكومية المختلفة مراجعة الطلبات واتخاذ القرار بشأن قبولها أو رفضها، دون تحديد جدول زمني واضح حتى الآن.
وتأمل الحكومة أن يساهم هذا البرنامج في تقليل الحاجة إلى تسريح الموظفين بشكل مباشر، من خلال تشجيع الخروج الطوعي من الخدمة، في خطوة تهدف إلى إعادة هيكلة الإنفاق العام وتحسين كفاءة
