كتبت: كندا نيوز:الثلاثاء 24 مارس 2026 05:58 مساءً أعلنت حكومة كندا عن زيادة الحد الأدنى للأجور الفيدرالي اعتبارا من الأول من أبريل 2026، في خطوة تهدف إلى دعم العمال ذوي الدخل المحدود ومواكبة ارتفاع تكاليف المعيشة.
ومن المقرر رفع الأجر إلى 18.15 دولارا في الساعة، بزيادة قدرها 40 سنتا مقارنة بالمستوى الحالي البالغ 17.75 دولارا.
وبحسب بيانات وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية الكندية، تمثل هذه الزيادة ارتفاعا تراكميا بنسبة 21% منذ 2021، وجزءا من آلية سنوية لمراجعة الأجور وفق التضخم، مع تعديل الحد الأدنى للأجور كل عام بناء على مؤشر أسعار المستهلك.
وتُطبق الزيادة على العاملين في القطاع الخاص الخاضع للتنظيم الفيدرالي، مثل البنوك، وشركات الاتصالات، وقطاع النقل الجوي والبري والبحري بين المقاطعات.
كما تشمل بعض المتدربين والعاملين بعقود ضمن هذه القطاعات.
وأكدت الحكومة أن أصحاب العمل ملزمون بدفع الحد الأدنى الفيدرالي الجديد أو الحد الأدنى في المقاطعة (إذا كان أعلى).
وفي سياق متصل، أعلنت بعض المقاطعات زيادات مماثلة، مثل بريتش كولومبيا التي ستشهد رفع الحد الأدنى للأجور اعتبارا من يونيو 2026.
وأكدت وزيرة العمل أن ربط الأجور بالتضخم يهدف إلى حماية العمال ذوي الدخل المنخفض، والحفاظ
