كتبت: كندا نيوز:الجمعة 19 ديسمبر 2025 07:34 مساءً من المتوقع أن تؤدي تعديلات ضريبية مرتبطة بالتضخم إلى زيادة صافي الدخل لبعض الكنديين في عام 2026، مع رفع حدود الشرائح الضريبية وتعديل عدد من الإعفاءات والمزايا الفيدرالية والإقليمية.
وأعلنت وكالة الإيرادات الكندية الشهر الماضي عن تحديث شرائح ضريبة الدخل، وقيمة الإعفاء الشخصي الأساسي، وسقوف اشتراكات خطة التقاعد الكندية، إلى جانب تغييرات أخرى تدخل حيز التنفيذ خلال العام المقبل.
حدود الشرائح مع تراجع التضخم
تُربط الشرائح الضريبية الفيدرالية بمؤشر أسعار المستهلك الصادر عن هيئة الإحصاء الكندية.
كما حددت نسبة التعديل لعام 2026 عند اثنين في المئة، مقارنة بـ 2.7 في المئة عام 2025، ما يعني رفع حدود الشرائح الخمس ابتداء من الأول من يناير، مع زيادة بعض الاعتمادات مثل ضريبة السلع والخدمات وإعانة الطفل الكندية اعتبارا من الأول من يوليو.
وبحسب هذه التعديلات، قد يحتفظ دافعو الضرائب بجزء أكبر من دخلهم، طالما لم تشهد رواتبهم زيادات كبيرة.
وأعلن رئيس الوزراء الكندي، مارك كارني، في مايو، خفض الشريحة الضريبية الأدنى نقطة مئوية واحدة، من 15 في المئة إلى 14 في المئة، تنفيذا لتعهد انتخابي.
وقدرت الحكومة حينها أن الإجراء سيكلف نحو ستة مليارات دولار في السنة ويوفر للأسرة المتوسطة قرابة 840 دولارا سنويا.
في المقابل، قدر مكتب الميزانية البرلماني التوفير بنحو 280 دولارا فقط.
وبسبب تطبيق القرار منتصف العام، حُددت نسبة الضريبة الأدنى لعام 2025 عند 14.5 في المئة.
وفي عام 2026، ستُفرض ضريبة 14 في المئة على أول 58,523 دولارا من الدخل، و20.5 في المئة على الدخل حتى 117,045 دولارا، و26 في المئة حتى 181,440 دولارا، و29 في المئة حتى 258,482 دولارا، بينما تُفرض أعلى شريحة بنسبة 33 في المئة على ما يزيد على ذلك.
الإعفاء الشخصي الأساسي “Basic personal amount”
سترفع الحكومة الفيدرالية أيضا قيمة الإعفاء الشخصي الأساسي، وهو الجزء من الدخل المعفى من ضريبة الدخل الفيدرالية.
وحُدد الحد الأقصى الجديد لعام 2026 عند 16,452 دولارا.
كما يستفيد أصحاب الدخل حتى 181,440 دولارا من كامل الإعفاء، في حين يحصل أصحاب الدخول المرتفعة على حد أدنى أقل، مع تدرج بينهما.
خطة التقاعد الكندية “CPP”
تبقى نسبة المساهمة في خطة التقاعد الكندية عند 5.95 في المئة للموظفين وأصحاب العمل، لكن الحد الأقصى للأرباح الخاضعة للمساهمة سيرتفع إلى 74,600 دولار في 2026.
وبذلك يصل الحد الأقصى للاشتراك السنوي لكل من الموظف وصاحب العمل إلى 4,230.45 دولارا، بينما يبلغ 8,460.90 دولارا للعاملين لحسابهم الخاص.
كما تُفرض مساهمة إضافية على الدخل الواقع بين 74,600 و85,000 دولار ضمن ما يُعرف بالسقف الثاني.
إعانة الطفل الكندية “CCB”
من المقرر رفع إعانة الطفل الكندية اعتبارا من يوليو 2026. وستصل الإعانة القصوى للأطفال دون سن السادسة إلى 8,157 دولارا في السنة، وللأطفال بين ستة و17 عاما إلى 6,883 دولارا.
كما تُصرف المبالغ الكاملة للأسر ذات الدخل المعدل المنخفض.
التأمين على العمل “EI”
ستشهد أقساط التأمين على العمل تغييرات محدودة، مع رفع الحد الأقصى للأرباح الخاضعة للاقتطاع إلى 68,900 دولار.
كما ستختلف نسب الاقتطاع بين كيبيك وبقية المقاطعات، في حين تبقى مساهمة أصحاب العمل دون تغيير.
الادخار التقاعدي “RRSP” ومعاش الشيخوخة “Old Age Security”
رفعت وكالة الإيرادات الكندية
